Berbagi Informasi Lowongan Kerja di Aceh secara khusus dan informasi lowongan kerja lainnya di Indonesia secara umum

March 10, 2015

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan

http://infokerjaaceh.blogspot.com/2015/03/lowongan-kerja-bpjs-kesehatan.htmlBadan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) adalah suatu Badan Hukum Publik yang beroperasi sejak 01 Januari 2014 (sebelumnya dikenal sebagai PT Askes (Persero)) dan memiliki visi “Cakupan Semesta 2019” di mana paling lambat 1 Januari 2019, seluruh penduduk Indonesia memiliki jaminan kesehatan nasional untuk memperoleh manfaat pemeliharaan kesehatan dan perlindungan dalam memenuhi kebutuhan dasar kesehatannya yang diselenggarakan oleh BPJS Kesehatan yang handal, unggul dan terpercaya.

Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan – BPJS Kesehatan – PT Askes merupakan Badan
Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi seluruh rakyat Indonesia, terutama untuk Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan TNI/POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya ataupun rakyat biasa.

Dalam rangka pemenuhan kebutuhan sumber daya manusia (SDM), bersama ini dibuka kesempatan
untuk bergabung sebagai pegawai di BPJS Kesehatan.

Persyaratan rekrutmen PTT adalah sebagai berikut :

• Jenjang pendidikan min. D3
• Berlatar belakang pendidikan : Ekonomi, Kesehatan Masyarakat, Farmasi dan Komputer.
• Nilai IPK minimal 2,75
• Mampu mengoperasikan komputer dengan baik
• Belum Menikah
• Tidak memiliki penyakit yang dapat menganggu aktivitas bekerja
• Berusia maks. 27 Tahun
• Berpenampilan menarik


Berkas Lamaran Disampaikan Langsung ke Kantor:
BPJS Kesehatan Cabang Utama Surabaya
Jl. Raya Dharmahusada Indah No. 2
Telp 031-5947747

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan ditutup tanggal 16 Maret 2015
Share:

March 9, 2015

Lowongan Kerja Sampoerna Tahun 2015


PT HM Sampoerna Tbk ("Sampoerna") is seeking talented people to join as Maintenance Planner based in Sukorejo. You will be responsible to organize maintenance activities to ensure that maintenance tasks can be implemented on schedule.

Qualifications for Maintenance Planner:
  • Hold a Bachelor Degree in mechanical engineering or electrical engineering with minimum GPA 3.00
  • Fresh Graduate are welcome to apply
  • Having 2 years of experience in engineenng will be an advantage
  • Excellent computer literacy
  • Good English (verbal and written) and computer literate

FIND A NEW PATH

Our company offers you a fresh perspective. Here, you will never stop exploring and discovering new insights. We take on-the-job learning to another level, giving you every opportunity to develop your career and reach your full potential. This position will advance your experience with innovative technologies, services, and processes. Backed by a competitive salary and compensation package, you will work in a professional setting with clients and team members from all parts of the world.

JOIN A GLOBAL MARKET LEADER

Sampoerna is one of the leading tobacco companies in Indonesia. We are an affiliate of Phillip Morris International ("PMI"). PMI is the leading international tobacco company, with seven of the worlds top 15 brands, including the number one cigarette brand worldwide PMI is an Equal Opportunity Employer, for more information, see www.pmi.com. Sampoerna and its subsidiaries employed approximately 29 600 employees. Sampoerna sells and distributes cigarettes through a total of 105 sales offices located on the islands of Sumatra, Java, Bali and Kalimantan as well as in Eastern Indonesia. For more information, see www.sampoerna.com.

APPLY THROUGH WWW.SAMPOERNA.COM BEFORE 12 MARCH 2015
Share:

March 5, 2015

Lowongan Kerja Bank Internasional Indonesia (BII)

http://infokerjaaceh.blogspot.com/2015/03/lowongan-kerja-bank-internasional-indonesia-bii.htmlPT Bank Internasional Indonesia Tbk (“BII”) didirikan pada 15 Mei 1959. Setelah mendapat ijin sebagai bank devisa pada 1988, BII mencatatkan sahamnya pada Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek surabaya (sekarang Bursa Efek Indonesia) pada 1989. sejak menjadi perusahaan publik, BII tumbuh menjadi salah satu bank swasta terkemuka di Indonesia.

Pada 2008, Malayan Banking Berhad (Maybank), bank terbesar di Malaysia dan salah satu grup keuangan terkemuka di ASEAN, mengakuisisi BII melalui anak perusahaan yang dimiliki sepenuhnya, Maybank offshore Corporate Services (labuan) Sdn. Bhd. (MOCS). Sejak saat itu, Maybank menjadi pemegang saham utama BII melalui dua anak perusahaannya, Sorak Financial Holdings Pte. Ltd. (Sorak) dan MOCS.

BII merupakan salah satu bank terbesar di Indonesia dengan jaringan internasional dan cabang yang tersebar di seluruh provinsi di Indonesia serta dua cabang luar negeri di Mauritius dan Mumbai. BII juga mengembangkan layanan e-banking melalui BII Mobile Banking, BII Internet Banking, Mobil kas keliling, ATM dan CDM (Cash Deposit Machine) yang terkoneksi dengan lebih dari 20.000 ATM tergabung dalam jaringan ATM PRIMA, ATM BERSAMA, ALTO, CIRRUS dan terhubung dengan 3.500 ATM Maybank di Singapura dan Malaysia melalui jaringan MEPS.

BII menyediakan serangkaian produk dan jasa komprehensif bagi nasabah individu maupun korporasi melalui Retail Banking, Business Banking, dan Global Banking, serta pembiayaan otomotif melalui entitas anak WOM Finance untuk kendaraan roda dua dan BII Finance untuk kendaraan roda empat.


Lowongan:

Client Service Internship Program (CSIP)

CSIP merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para fresh graduate dimana tujuan utama program ini adalah memberikan kesempatan belajar dan bekerja sebagai calon front-liner profesional dalam penyediaan jasa layanan perbankan.

Program ini menerapkan prinsip pengembangan yang komprehensif dengan mengkombinasikan pembelajaran di dalam kelas, pembelajaran dalam fasilitas mini banking yang lengkap dan modern serta pembelajaran di lapangan melalui kegiatan On the Job Training (OJT).

Persyaratan untuk mengikuti CSIP:

  • Minimum lulusan SMU/SMK atau Diploma 3 dari berbagai jurusan.
  • Nilau kelulusan UAN minimum rata-rata 7.0 untuk lulusan SMU/SMK atau IPK Minimum 2.75 untuk lulusan Diploma 3/universitas
  • Kemampuan komunikasi yang baik, berpenampilan dan kepribadian yang menarik dan berorientasi pada pelayanan nasabah akan memberi nilai tambah bagi kandidat


Jika Anda memenuhi semua persyaratan dan tertarik bergabung dalam CSIP, kirimkan aplikasi lamaran yang terdiri dari resume, transkrip nilai and pas foto terakhir ke fgdp@bankbii.com.

Tuliskan Nama_Universitas_CSIP2015 (contoh: GabrielleChandra_Interstudi_CSIP2015) sebagai subjek dalam email aplikasi Anda. Besar aplikasi lamaran dibatasi maksimum 1 MB.

Lamaran juga dapat dikirimkan ke:
Human Capital Talent Management
PT Bank Internasional Indonesia Tbk
Sentral Senayan 3, lantai 24
Jl. Asia Afrika No. 8
Gelora Bung Karno, Senayan
Jakarta, 10270


10 (sepuluh) kelas akan dibuka sepanjang tahun 2015 sesuai dengan detail terlampir dan peserta yang telah lulus program akan ditempatkan di seluruh cabang BII di Jabodetabek.

 
Batch
Jadwal Pembukaan Kelas
Batch
Jadwal Pembukaan Kelas
1 - 2015
Minggu 1 – Februari 2015
6 - 2015
Minggu 2 – Agustus 2015
2 - 2015
Minggu 2 – Maret 2015
7 - 2015
Minggu 2 – September 2015
3 – 2015
Minggu 3 – April 2015
8 – 2015
Minggu 3 – Oktober 2015
4 – 2015
Minggu 4 – Mei 2015
9 – 2015
Minggu 4 – November 2015
5 - 2015
Minggu 4 – Juni 2015
10 - 2015
Minggu 3 – Desember 2015
Share:

March 3, 2015

Lowongan Kerja Bank BPD DIY

Bank BPD DIY didirikan pada tahun 1961, tanggal 15 Desember berdasarkan akta notaris Nomor 11, Notaris R.M. Soerjanto Partaningrat. Sebagai suatu perusahaan daerah, pertama kalinya Bank BPD DIY diatur melalui Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 1976. Dengan berjalannya waktu, dilakukan berbagai penyesuaian.

Saat ini, landasan hukum pendirian Bank BPD DIY adalah Peraturan Daerah Propinsi Daerah Istimewa Yogyakarta Nomor 2 Tahun 1993, junctis Peraturan Daerah Nomor 11 Tahun 1997 dan Nomor 7 Tahun 2000. Tujuan pendirian bank adalah untuk membantu mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan daerah di segala bidang serta sebagai salah satu sumber pendapatan daerah dalam rangka meningkatkan taraf hidup rakyat banyak.

Bank BPD DIY merupakan salah satu alat kelengkapan otonomi daerah di bidang perbankan yang memiliki tugas sebagai penggerak, pendorong laju pembangunan daerah, sebagai pemegang kas daerah/menyimpan uang daerah, dan sebagai salah satu sumber pendapatan daerah serta menjalankan usahanya sebagai bank umum.

Seleksi Calon Pegawai PT. Bank BPD DIY 2015

Jika anda sanggup bekerja keras, energik, menyukai tantangan, inovatif dan komunikatif, kami undang anda untuk mengikuti seleksi penerimaan calon pegawai dengan posisi:

A. PEMIMPIN CABANG PEMBANTU (Kode: PCP)

Jenis pekerjaan antara lain: Bertanggung jawab atas pengelolaan dan kinerja Cabang Pembantu dan Kantor Kas yang ada dibawahnya.

Kualifikasi:
  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 32 tahun pada tanggal 30 Juni 2015
  • Pendidikan minimal Sarjana (S1) dengan IPK minimal 3,00 dari skala 4
  • Pengalaman minimal 2 tahun menjadi Pemimpin Cabang Pembantu atau Pemimpin Unit Bisnis di Bank Umum.
  • Memiliki sertifikat TOEFL yang masih berlaku dengan nilai minimal 500
  • Mampu bekerja berdasarkan sistem target


B. ACCOUNT OFFICER

Pegawai yang akan diutamakan masuk jalur karier, dengan jenis pekerjaan antara lain: Bertanggung jawab terhadap pengelolaan kredit dan produk Bank.

Berpengalaman (Kode: AOE)

Kualifikasi:

  • Pria/wanita
  • Usia maksimal 32 tahun per 30 Juni 2015
  • Pendidikan minimal Sarjana (S1) dengan IPK minimal 3,00 dari skala 4
  • Pengalaman minimal 4 tahun mengelola kredit komersial di Bank Umum.
  • Memiliki sertifikat TOEFL yang masih berlaku dengan nilai minimal 500
  • Mampu bekerja berdasarkan sistem target


Fresh Graduate (Kode: AOF)

Kualifikasi:

  • Pria/wanita, belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun.
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 30 Juni 2015.
  • Pendidikan minimal S1, diutamakan dari disiplin ilmu Ekonomi (jurusan: Akuntansi, Manajemen, Ilmu Ekonomi, Perbankan, dan Syariah), Hukum, Pertanian, Perikanan, dan Teknik.
  • IPK minimal 3,00 dari skala 4.
  • Memiliki SIM C.
  • Memiliki sertifikat TOEFL yang masih berlaku dengan nilai minimal 450.
  • Dapat mengoperasikan komputer minimal MS Office.
  • Mampu bekerja berdasarkan sistem target.


C. PROGRAMMER (Kode: PR)

Jenis pekerjaan antara lain: Mengembangkan dan mengelola teknologi informasi Bank.

Kualifikasi:
  • Pria/Wanita belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun.
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 30 Juni 2015.
  • Pendidikan minimal S1, dari disiplin ilmu Teknik Informatika atau Komputer.
  • IPK minimal 3,00 dari skala 4.
  • Menguasai Bahasa Pemrograman minimal Delphi/ C++/Java/PHP/ Microsoft.Net.
  • Menguasai Pemrograman Database Oracle/SQL Server
  • Memiliki sertifikat TOEFL yang masih berlaku dengan nilai minimal 450.


D. OFFICER (Kode: OFC)

Jenis pekerjaan antara lain Customer Service, Administrasi, Accounting, dan Pelaporan.

Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun.
  • Usia maksimal 27 tahun, pada tanggal 30 Juni 2015.
  • Pendidikan minimal D3, diutamakan dari displin ilmu Ekonomi, Hukum, Pertanian, Teknik, dan Psikologi.
  • IPK minimal 3,00 dari skala 4.
  • Memiliki sertifikat TOEFL yang masih berlaku dengan nilai minimal 450.
  • Dapat mengoperasikan komputer minimal MS Office.


E. ANALIS KREDIT MIKRO (Kode: AKM)

Jenis pekerjaan bertanggung jawab terhadap pengelolaan kredit mikro.

Kualifikasi:

  • Pria, belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun.
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 30 Juni 2015.
  • Pendidikan minimal D3, diutamakan dari displin ilmu Ekonomi, Hukum, Pertanian, dan Teknik.
  • IPK minimal 2,75 dari skala 4.
  • Memiliki SIM C
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office.
  • Mampu bekerja berdasarkan sistem target.



I. PERSYARATAN LAMARAN

  1. Pelamar diwajibkan mendaftar melalui website PT. Bank BPD DIY dengan alamat http://karir.bpddiy.co.id
  2. Bagi Pelamar yang telah mengirimkan lamaran sebelum tanggal pengumuman ini agar menyampaikan lamaran baru melalui website tersebut.
  3. Pendaftaran melalui website dapat dilakukan sampai dengan tanggal 14 Maret 2015.
  4. Setiap pelamar hanya dapat mendaftar untuk 1 (satu) posisi/jabatan.
  5. Pelamar tidak memiliki hubungan keluarga (anak, saudara kandung, menantu, saudara ipar) dari Pengurus maupun Pegawai PT. Bank BPD DIY.
  6. Bagi pelamar yang memenuhi kualifikasi akan diberitahukan melalui website PT. Bank BPD DIY pada tanggal 19 Maret 2015.


II. KETENTUAN LAIN-LAIN

  1. Panitia tidak menerima lamaran baik via pos maupun langsung ke PT. Bank BPD DIY.
  2. Tidak ada perantara dan pungutan biaya atau imbalan dalam bentuk apapun berkaitan dengan penerimaan ini.
  3. Pelamar yang tidak dapat menunjukan dokumen atau data pendukung yang dipersyaratkan dinyatakan tidak lolos seleksi.
  4. Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
  5. Bagi peserta yang lolos seleksi bersedia ditempatkan di seluruh wilayah DIY.
  6. Segala keputusan berkaitan dengan seleksi ini menjadi wewenang PT. Bank BPD DIY yang bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Share:

Lowongan BCA Maret 2015

http://infokerjaaceh.blogspot.com/2015/03/lowongan-bca-maret-2015.htmlBCA membuka peluang kerja bagi mereka yang telah berpengalaman.Bergabunglah bersama kami dan jadilah bagian dari usaha menyehatkan bangsa dengan memberikan kontribusi andal bagi konsumen dan masyarakat. Setiap orang di BCA dihargai sesuai dengan prestasi dan potensinya, jika Anda adalah orang yang memenuhi kualifikasi yang diinginkan, kami tunggu kehadiran Anda untuk bergabung bersama kami.

Program Relationship Officer (PRO)

Seorang Relationship Officer BCA bertanggung jawab untuk menjalin hubungan dengan nasabah, memberi solusi bagi nasabah BCA serta tugas lainnya. Untuk memahami tugas ini dengan baik, BCA mempersiapkan calon Relationship Officer melalui program pelatihan dengan jangka waktu 1 tahun yang disebut sebagai Program Relationship Officer.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan :
  • Usia makasimal 25 tahun
  • Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Penempatan di Kantor Cabang atau Kantor Wilayah
  • Bersedia tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan


Program Account Officer (PAO)

Program Account Officer adalah Program pelatihan selama 1 tahun yang dirancang untuk mempersiapkan pesertanya menjadi Account Officer di kantor cabang BCA. Beberapa tugas utama dari Account Officer di BCA adalah melakukan pemasaran kredit, proses analisa kelayakan kredit, pemantauan terhadap kredit berjalan. Lulusan Program Account Officer akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di BCA.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan :
  • Lulusan S1 dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Penempatan di Kantor Cabang atau Kantor Wilayah
  • Bersedia tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan

Lowongan Kerja BCA ini ditutup tanggal 31 Maret 2015.

Lamaran dapat diapply via laman  karir.bca.co.id
Share:

February 26, 2015

Lowongan Kerja Dosen Kontrak Undip Semarang

Jurusan Ilmu Pemerintahan FISIP Universitas Diponegoro Semarang membuka seleksi penerimaan Dosen Kontrak tahun 2015 dengan syarat-syarat sebagai berikut:

  1. Warga Negara Indonesia Pria dan Wanita berusia maksimal 28 tahun pada tanggal 20 Maret 2015.
  2. Lulus Sarjana Ilmu Politik/Pemeritahan & Magister Ilmu Politik/Pemeritahan dengan IPK minimal 3,25.
  3. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik dibuktikan dengan skor TOEFL minimal 500 atau tes lain dengan skor setara.
  4. Mengikuti proses seleksi yakni pengiriman dokumen, tes psikologi, wawancara, Bahasa Inggris dan praktik mengajar/micro teaching.

Pelamar mengirimkan berkas lamaran yang berisi:

  • Surat lamaran (ditulis tangan pada lembar folio bergaris) ditujukan kepada Ketua Jurusan Ilmu Pemerintahan FISIP Universitas Diponegoro.
  • Foto copy KTP.
  • Foto copy ijasah dan transkrip S1 dan S2 yang dilegalisasi pihak berwenang.
  • Foto copy sertifikat TOEFL atau yang setara.

Berkas lamaran dikirimkan ke alamat

Panitia Seleksi Penerimaan Dosen Kontrak tahun 2015
Jurusan Ilmu Pemerintahan
Gedung A FISIP Universitas Diponegoro Lantai 2
Jl. Prof. H. Soedarto, SH Kotak Pos 1269 Tembalang, Semarang 50275

Pelamar diwajibkan memindai berkas lamaran asli dan dikirimkan ke alamat jipfisipundip@gmail.com

Berkas lamaran berupa dokumen via pos maupun via email harus sudah diterima panitia seleksi selambat-lambatnya tanggal 6 Maret 2015 (cap pos).

Pelamar yang memenuhi kriteria akan diberitahu via email untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Pelamar yang tidak mendapatkan pemberitahuan lebih lanjut dinyatakan gugur.

sumber
Share:

Lowongan Kerja PT Pertamina Patra Niaga

http://infokerjaaceh.blogspot.com/2015/02/lowongan-kerja-pt-pertamina-patra-niaga.htmlOriginally registered as PT ELNUSA HARAPAN in 1997, PT PATRA NIAGA was launched in 2004 to focus on the downstream oil and gas (O&G) business. In 2012, PT PERTAMINA (Persero) began to align all logos of its subsidiaries through Pertamina Directorate of Marketing and Commerce. The Directorate started to rebrand each of the subsidiary's logos including the PT PATRA NIAGA logo and changed the company's name to PT PERTAMINA PATRA NIAGA.

Today PT PERTAMINA PATRA NIAGA offers fuel trading, fuel handling, fleet management and depot management. New efficient strategies and a rational organizational approach has strengthened the company's position, even with today's increased competition. PT PERTAMINA PATRA NIAGA constantly strives to increase its competitiveness in both national and global O&G markets.

PT PERTAMINA PATRA NIAGA is being Growth rapidly through 4th Corporate Values below:
1.Opportunity Seeking
2.Risk Awarness
3.Service Excellence
4.Integrity

Lowongan:

Staff Administrasi Legal


Job description:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Law or equivalent.
• Required language(s): English, Bahasa Indonesia
• At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
• Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Law/Legal Services or equivalent.
• Menguasai MS Office
• Mengerti tentang Hukum perdata / perdata
• Mengerti tentang UU PT,
• Energik , suka tantangan dan dapat dipercaya
• Teliti
• Pengalaman dalam mendratf kontrak kerja sama


Lowongan ini ditutup tanggal 13 Maret 2015

Kirimkan lamaran anda melalui website Jobstreet.
Share:
loading...

Berlangganan Loker Terbaru

Subscribe via Email for Free
Dapatkan Lowongan Kerja Terbaru langsung ke email anda!

Popular Posts

Recent Posts

Blog Archive

-->

Copyright © Informasi Lowongan Kerja di Aceh | Powered by Blogger

Design by ThemePacific | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com