Berbagi Informasi Lowongan Kerja di Aceh secara khusus dan informasi lowongan kerja lainnya di Indonesia secara umum

October 26, 2017

Lowongan Badan Pengelola Migas Aceh (BPMA)

Lowongan Badan Pengelola Migas Aceh (BPMA)
Badan Pengelola Migas Aceh (BPMA) dibentuk berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 23 tahun 2015 (PP 23 tahun 2015) tentang Pengelolaan Bersama Sumber Daya Alam Minyak dan Gas Bumi di Aceh. BPMA adalah Badan Pemerintah yang dibiayai melalui APBN mempunyai tugas melakukan pengawasan dan pengendalian terhadap kegiatan Usaha Hulu Minyak dan Gas Bumi dalam wilayah kewenangan Aceh baik di darat maupun dilaut. Calon pegawai BPMA wajib memahami Undang Undang Pemerintah Aceh Nomor 11 tahun 2006 dan PP 23 tahun 2015.

BPMA berkedudukan di Aceh dan pegawainya wajib berdomisili di Aceh dimana Kantor BPMA ditetapkan.

Badan Pengelola Migas Aceh (BPMA) membuka rekrutmen bagi para profesional untuk mengisi posisi sebagai berikut:

I. Bidang Manajemen Internal
  1. Kepala Divisi Keuangan Internal dan Umum
  2. Staf Perencanaan dan Pengawasan Anggaran Internal
  3. Staf Perbendaharaan dan Verifikasi
  4. Staf Manajemen Kantor dan Jasa Umum
  5. Kepala Divisi Sumber Daya Manusia
  6. Staf Perencanaan dan Pengembangan SDM
  7. Staf Hubungan Industri dan Kesejahteraan
  8. Staf Sistem Manajemen Organisasi
  9. Kepala Divisi Hukum, Program dan Pelaporan
  10. Staf Hukum Kontrak Komersial dan Perundangan
  11. Staf Bantuan Hukum
  12. Staf Program dan Pelaporan


II. Bidang Perencanaan
  1. Kepala Divisi Pengendalian Program dan Anggaran
  2. Staf Pengendalian Work Program & Budget (WP&B) dan Plan of Development (PoD)
  3. Staf Pengendalian Authority for Expenditure (AFE)
  4. Staf Evaluasi Standarisasi Biaya
  5. Kepala Divisi Eksplorasi dan Eksploitasi
  6. Staf Penyiapan dan Pelelangan Wilayah Kerja (WK), Keteknikan Geologi dan Geofisika
  7. Staf Pengkajian Eksplorasi dan Realisasi Komitmen
  8. Staf Manajemen Reservoir, Pengeboran dan Fasilitas Produksi
  9. Kepala Divisi Evaluasi dan Pengembangan Lapangan
  10. Staf Pengkajian dan Pengembangan Lapangan
  11. Staf Evaluasi Sumber Daya dan Cadangan
  12. Staf Pengkajian Geologi dan Pengembangan


III. Bidang Operasi
  1. Kepala Divisi Produksi
  2. Staf Produksi dan Lifting
  3. Staf Pengangkutan dan Penyimpanan
  4. Staf Survei Pengeboran dan Perawatan Sumur
  5. Kepala Divisi Perawatan Fasilitas dan Pengendalian Proyek
  6. Staf Manajemen Proyek Onshore dan Offshore
  7. Staf Pemeliharaan Fasilitas Operasi, Perencanaan dan Evaluasi
  8. Staf Integritas dan Kehandalan Operasi
  9. Kepala Divisi Penunjang Operasi
  10. Staf Kebandaran, Perkapalan, dan Transportasi
  11. Staf Keselamatan Kerja, Kesehatan, Keamanan, dan Lindungan Lingkungan
  12. Staf Kemaritiman


IV. Bidang Keuangan Dan Komersial
  1. Kepala Divisi Akuntansi dan Perpajakan
  2. Staf Akuntansi Minyak, Gas, dan Penerimaan Bagian Negara
  3. Staf Pelaporan Keuangan, KKKS, Evaluasi Financial Quarterly Report (FQR), dan Asset
  4. Staf Penagihan, Pengeluaran, Perbendaharaan dan Perpajakan
  5. Kepala Divisi Pengendalian Keuangan Operasi dan Pendapatan
  6. Staf Pemeriksaan Biaya Explorasi dan Produksi KKKS
  7. Staf Pemeriksaaan Proyek, Pelaporan, dan Closed Out AFE
  8. Staf Pemeriksaan Perhitungan Bagian Negara, Evaluasi Pelaporan dan Tindak Lanjut
  9. Kepala Divisi Komersialisasi Minyak, Kondensat & Gas Bumi
  10. Staf Penyiapan, Analisa dan Evaluasi Komersialisasi Minyak, Kondensat, dan Gas Bumi
  11. Staf Penyiapan, Analisa dan Evaluasi Gas Pipa Hulu
  12. Staf Penyiapan, Analisa dan Evaluasi Komersialisasi LPG dan LNG


V. Bidang Dukungan Bisnis
  1. Kepala Divisi Pengendalian Asset dan Rantai Supply
  2. Staf Pengawasan & Evaluasi Pengadaan KKKS dan Internal
  3. Staf Manajemen Asset dan Kepabeanan
  4. Staf Penerapan Pemberdayaan dan Pengawasan Kapasitas Nasional
  5. Kepala Divisi Formalitas dan Hubungan Eksternal
  6. Staf Formalitas, Perizinan, dan Pertanahan
  7. Staf Komunikasi, Publikasi dan Hubungan Media
  8. Staf Hubungan Masyarakat dan Kelembagaan
  9. Kepala Divisi Manajemen Sistem Informasi dan Teknologi Informasi
  10. Staf Pengolahan Data dan Sistem Informasi
  11. Staf Operasi dan Teknologi Informasi
  12. Staf Pengendalian Proyek Teknologi Informasi


Kelengkapan Berkas Administrasi Setiap pelamar WAJIB mengunggah dokumen berikut saat mengisi aplikasi lamaran online:
  1. Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  2. Ijazah terakhir dan Transkrip Nilai
  3. Akte Kelahiran
  4. Sertifikat keahlian atau sertifikat kompetensi yan relevan dengan posisi yang dilamar
  5. Foto terbaru setengah badan (warna)

Persyaratan lengkap untuk masing-masing posisi dan pendaftaran dapat dilakukan secara online pada laman http://cdc.unsyiah.ac.id/rekrutmen/tenaga-profesional-bpma.

Batas penerimaan berkas lamaran sampai dengan 05 November 2017.
Share:

October 18, 2017

Beasiswa S2 & S3 DAAD Jerman

Beasiswa S2 & S3 DAAD JermanDalam rangka meningkatkan sumber daya manusia Aceh, Pemerintah Aceh melalui Lembaga Peningkatan Sumber Daya Manusia kembali menyediakan Beasiswa Program Master dan Doktoral ke Jerman bekerjasama dengan (Deutscher Akademischer Austauschdienst) DAAD. Program beasiswa ini terbuka untuk putra putri terbaik Aceh baik PNS maupun non PNS dalam wilayah Aceh.

Persyaratan Pendaftaran

Calon Mahasiswa yang dapat mengajukan Beasiswa Pemerintah Aceh dengan kriteria sebagai berikut:

1. Orang Aceh;

2. Penduduk dan berdomisili di wilayah Aceh yang telah berdomisili di wilayah Aceh paling kurang 2 (dua) tahun dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk (KTP) dan/atau Kartu Keluarga (KK);

3. Sehat jasmani, rohani, dan bebas narkoba yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari dokter pemerintah;;

4. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan surat keterangan dari Kepolisian setempat;

5. Bersedia mengikuti seluruh tahapan proses seleksi;

6. Bersedia menandatangani surat pernyataan (terlampir):
  • Bersedia kembali ke Aceh setelah selesai studi;
  • Tidak sedang menerima beasiswa penuh (full scholarship) dari sumber lain;
  • Tidak terlibat dalam aktivitas/tindakan yang melanggar hukum, atau mengikuti organisasi yang bertentangan dengan ideologi Pancasila;
  • Tidak pernah/akan terlibat dalam aktivitas/tindakan yang melanggar kode etik Akademik;
  • Sanggup memenuhi ketentuan beasiswa yang ditetapkan oleh Pemerintah Aceh;
  • Tidak mengajukan perpindahan Perguruan Tinggi dan/atau program studi; dan
  • Menyampaikan data dan dokumen yang benar, sesuai aslinya.

7. Berusia maksimal:
  • 35 (tiga puluh lima) tahun untuk strata dua (S2); dan
  • 40 (empat puluh) tahun untuk strata tiga (S3) umum/non aparatur dan 45 (empat puluh lima) tahun bagi Aparatur Sipil Negara.

8. Memiliki indeks prestasi kumulatif minimal:
  • 3,2 (tiga koma dua) pada skala 4 (empat) bagi program strata dua (S2
  • 3,3 (tiga koma tiga) pada skala 4 bagi program strata tiga (S3).

9. Berasal dari jurusan atau program studi dengan akreditasi minimal A atau B;

10. Berasal dari program studi yang sesuai dengan jurusan yang dipilih;

11. Masa ijazah pendidikan terakhir berjarak maksimal 5 (lima) tahun ke jenjang berikutnya.

12. Memiliki kemampuan bahasa dengan score minimal TOEFL ITP 500 (lima ratus) atau IBT 61 (enam puluh satu) atau IELTS 5,5 (lima koma lima) bagi strata dua dan strata tiga;

13. Perguruan tinggi dan/atau program studi luar negeri yang dituju harus masuk dalam ranking 300 (tiga ratus) besar terbaik di dunia.

14. Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidangnya.

15. Untuk program S3 (doktoral) diutamakan untuk Dosen dan PNS Pemerintah Aceh.

16. Bersedia mengikuti pelatihan Bahasa Jerman di Jakarta selama 6 (enam) bulan.

Bidang Studi yang ditawarkan:

Beasiswa Pemerintah Aceh DAAD Jerman


Mekanisme Pengajuan

Peserta secara langsung menyampaikan dokumen ke kantor LPSDM Aceh yang beralamat di Kompleks Kantor Gubernur Aceh, Gedung Biro Keistimewaan dan Kesejahteraan Rakyat (Isra) Lantai III, Jalan T. Nyak Arief No. 219 – Banda Aceh. Dokumen terdiri dari :

Print out bukti pendaftaran online;
  1. Fotokopi Kartu Tanda Penduduk dan Kartu Keluarga;
  2. Fotokopi ijazah dan transkrip yang dilegalisir;
  3. Surat Keterangan Sehat dari rumah sakit pemerintah;
  4. Surat Bebas Narkoba;
  5. Surat Keterangan Berkelakuan Baik;
  6. Sertifikat TOEFL ITP/IBT/IELTS asli dengan skor TOEFL ITP= 500, IBT 61 atau IELTS= 5,5;
  7. Fotocopy Sertifikat Akreditasi program studi dari BAN-PT;
  8. Surat Pernyataan (terlampir);
  9. Pas foto warna 4x6 (2 Lembar); dan
  10. Surat izin dari atasan (bagi yang bekerja/PNS).

Tahapan Seleksi

1. Pendaftaran online melalui website LPSDM Aceh (www.lpsdm.acehprov.go.id/rekrutmen/DAAD2017/) : tanggal 18 Oktober s/d 25 Oktober 2017

2. Penyerahan dokumen ke kantor LPSDM Aceh: tanggal 20 Oktober s/d 25 Oktober 2017

3. Seleksi dokumen oleh LPSDM Aceh: tanggal 26 Oktober s/d 30 Oktober 2017

4. Pengumuman hasil seleksi dokumen: tanggal 31 Oktober 2017

5. Menyiapkan dokumen untuk pengisian portal DAAD berupa:
  • Online application form;
  • Daftar riwayat hidup (dalam Bahasa Inggris);
  • Motivation letter khusus program S2 (dalam Bahasa Inggris);
  • Rekomendasi dari 2 (dua) dosen pembimbing akademik khusus program S3 (dalam Bahasa Inggris);
  • Proposal Penelitian khusus program S3 (dalam Bahasa Inggris);
  • Ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir (dalam Bahasa Inggris);
  • Study plan (dalam Bahasa Inggris);
  • IELTS 6.5 atau TOEFL ITP 550.
6. Seleksi dengan DAAD-Jerman: tanggal dan waktu diatur kemudian.

7.Pengumuman kelulusan: tanggal dan waktu diatur kemudian.


Share:

Lowongan PT Mifa Bersaudara

Lowongan PT Mifa Bersaudara - MeulabohPT Mifa Bersaudara that operates in the district of Meulaboh, Aceh Barat. The total concession area is 4,629 hectares with the total coal resources estimated to be 455 million tons.

To continually create meaningful & challenging job opportunities to many Indonesians which is aligned with our aggressive business growth, PT Mifa Bersaudara invites qualified and experienced professional people to join with us for the position of:

Building & Infrastructure Supervisor - Meulaboh


Responsibilities:
• Create and propose weekly and daily plan, organize, control and evaluate all operational activities of Building & Infrastructure functions at site
• Managing and supervising the technical implementation of repair, maintenance and development of building and infrastructure maintenance and contractor work
• Managing the use of materials for the repair and maintenance of buildings and facilities
• Evaluate and analyze technical / non-technical related to buildings and facilities
• Create weekly and monthly reports of repair and maintenance activities

Requirements:
• Male, Max 40 years old
• Bachelor degree in Civil Engineering with minimum 7 years of experience on civil construction, General Earthworking, Civil Work & Road
• Understand Construction Management , Project Management & Project Planner
• Familiar and able to operate CAD, Cost & Estimate and MS Office (Word, Excel, Power point)
• Willing to be placed on site in Meulaboh


Procurement Coordinator - Meulaboh


Responsibilities:
• Implement a weekly procurement unit work plan
• Coordinate, implement the process of procurement of goods and services of material production, and material support and related administrative documents
• Monitoring and make progress reports related to the status of PR and PO on a weekly and monthly
• Ensuring the procurement of goods and services in accordance with specifications and SLA’s

Requirements:
• Male, Max 35 years old
• Mechanical Engineering Education with minimum 5 years experience in Procurement & Logistics field or minimum 3 years experience as Procurement / Purchasing at mining company
• Understand making the document RFQ, RFP, Bid Comparison, evaluation of cooperation contract
• Have networking with suppliers
• Understand related rules and regulations
• Familiar and able to operate SAP module MM application and MS Office (Word, Excel, Power point)
• Willing to be placed on site in Meulaboh

Please send your application together with a detailed resume including recent color photograph to: hrd@mifacoal.co.id

Please note that only short-listed qualified candidates will be contacted for further process.

Expiry date : Saturday, October 21, 2017
Share:

October 15, 2017

Lowongan Kerja Whispers Cafe

Whispers Cafe yang beralamat di Lamgugob Banda Aceh membuka lowongan kerja dengan keterangan sebagai berikut :
- Jenis Pekerjaan : Waiter/Pramusaji
- Jenis waktu : Shift time / Part time
- Jumlah : 2 orang (shift 1), 2 orang (shift 2)
- Hari : Setiap hari kecuali Jumat (Jumat Libur)
- Jam : Shift 1 ( 11.00 - 17.00 Wib, 6jam) Shift 2 (16.30-23.00 wib 6,5 jam)

Kualifikasi:
- Pria atau wanita (Umur Min 18 tahun, max 25 tahun)
- Jujur, teliti, rajin dan disiplin
- Sehat jasmani dan rohani
- Berkepribadian baik serta percaya diri
- Ramah dan Sopan Santun
- Berpenampilan menarik, Rapi dan bersih
- Multi tasking, tanggap dan inisiatif
- Shalat 5 waktu (muslim/muslimah)

Tugas :
- Menyambut tamu dengan ramah dan bersahabat
- Mempersilakan tamu duduk dengan ramah
- Mengambil pesanan dan menyajikan
- Mengangkat pesanan tamu setelah tamu keluar dan membersihkan mejanya
- Menjaga kebersihan dan kerapian lingkungan kerja
- Dapat bekerjasama dalam tim dan saling membantu

Fasilitas :
- Jam istirahat : Ishoma 10 menit, Maghrib 45 menit.
- Makan minum : Bebas wajar
- Gaji pokok : 600K (Shift Time)
- Intensif : Tj Bagian, Tj Kinerja, Tj Transport, Tj Bonus Omset

Hanya sertakan surat lamaran dan cv sederhana ke: 
Whisperscafe 
Jln. Tgk. Lamgugob No. 4-5 Depan mesjid syuhada 
Kec. Syiah Kuala Banda Aceh. 
Cp : 08116889763

Share:

October 13, 2017

Lowongan Kerja New Gramedia Store Aceh

Lowongan Kerja New Gramedia Store Aceh
Toko Buku Gramedia dikenal masyarakat sebagai jaringan toko buku yang terluas, terbesar dan terlengkap di Indonesia. Saat ini sudah ada lebih dari 100 toko buku yang tersebar di seluruh pelosok Nusantara mulai dari Pulau Sumatera sampai dengan Pulau Irian (Papua). Sebagai salah satu ujung tombak Kelompok Kompas Gramedia, toko buku Gramedia telah berperan penting dalam penyebaran ilmu pengetahuan bagi masyarakat Indonesia.

Saat ini, dengan adanya kemajuan teknologi informasi, toko buku Gramedia hadir dalam bentuk Online Bookstore dengan URL: www.gramedia.com sebagai jawaban atas tuntutan kebutuhan masyarakat modern.

Gramedia.com adalah transformasi toko buku fisik Gramedia ke bentuk online dengan segala keunggulan kelengkapan produknya. Kehadiran gramedia.com adalah jawaban bagi masyarakat yang kesulitan mengakses toko buku fisik karena : tidak ada toko buku di kotanya atau karena terlalu sibuk untuk berkunjung ke toko buku fisik.

Gramedia.com memiliki kategori produk yang lengkap selengkap koleksi produk toko buku Gramedia di seluruh Indonesia. Jadi para pelanggan toko yang tidak bisa menemukan produk yang dicari di toko buku fisik, silakan mencarinya di Gramedia.com. Besar kemungkinan produk itu bisa ditemukan di Gramedia.com karena data produk kami adalah gabungan dari seluruh toko buku Gramedia.

Gramedia akan membuka outlet baru di Banda Aceh yang beralamat di Jl. Panglima Nyak Makam, Kota Banda Aceh.

Sehubungan dengan itu New Gramedia Store Aceh membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi sebagai berikut:

Pramuniaga / Store Associate (SA)

Deskripsi pekerjaan
- Melakukan aktifitas penjualan produk

Kualifikasi

  • Pria / Wanita, usia 18-25 th, belum menikah
  • Berpenampilan menarik, energik
  • TB Pria min 165, wanita 158
  • Minimal pendidikan SMA/SMK sederajat
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang penjualan min 1 tahun
  • Terbuka untuk lulusan baru

Cashier (CSH)

Deskripsi pekerjaan
- Melayani transaksi dengan customer.


Kualifikasi
  • Pria / Wanita, usia 18-25 th, belum menikah
  • Berpenampilan menarik, energik
  • TB Pria min 165, wanita 158
  • Minimal pendidikan SMA/SMK sederajat
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang penjualan min 1 tahun
  • Terbuka untuk lulusan baru

Customer Service Attendant (CSA)

Deskripsi pekerjaan

- Melakukan pelayanan terhadap kebutuhan customer, diantaranya; menangani pertanyaan tentang produk / program, pendaftaran member, maupun komplain.


Kualifikasi
  • Pria / Wanita, usia 18-25 th, belum menikah
  • Berpenampilan menarik, energik
  • TB Pria min 165, wanita 158
  • Minimal pendidikan SMA/SMK sederajat
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang penjualan min 1 tahun
  • Terbuka untuk lulusan baru

Data Entry (DE)

Deskripsi pekerjaan

- Melakukan penginputan data inventory dan pencetakan barcode pada produk, serta menangani troubleshoot ringan komputer/jaringan.


Kualifikasi
  • Pria, usia 18-25 tahun, belum menikah
  • Teliti, Cepat, dan Jujur
  • Pendidikan min SMA / SMK Sederajat, diutamakan jurusan Teknik Komputer dan Jaringan
  • Menguasai hardware dan mampu mengatasi troubleshooting
  • Memiliki pengalaman min 1 tahun sebagai data entry
  • Terbuka untuk Lulusan Baru

General Service Attendant (GSA)

Deskripsi pekerjaan

- Melakukan aktivitas operasional harian dan perawatan alat-alat mechanical / electric (ME).


Kualifikasi
  • Pria, usia 18-25 tahun, belum menikah
  • Pendidikan min SMA / SMK Sederajat, diutamakan jurusan Teknik Instalasi Tenaga Listrik / Teknik Pendingin dan Tata Udara
  • Berpengalaman di bidang yang sama
  • Terbuka untuk Lulusan Baru

Store Supervisor

Deskripsi pekerjaan

- Melakukan proses penjualan produk buku dan non buku, menganalisa situasi pasar, melakukan kaji ulang strategi pemasaran serta memantau seluruh kegiatan operasional.


Kualifikasi
  • Pria/ Wanita, usia maks 27 tahun dan belum menikah
  • Berpenampilan menarik, energik
  • Pendidikan min S1 Segala Jurusan, IPK min 2.75
  • Memiliki pengalaman bekerja min 1 tahun dalam bidang penjualan / layanan
  • Terbuka untuk Fresh Graduate
  • Memiliki kemampuan pemimpin
  • Bersedia bekerja shift

General Service Supervisor

Deskripsi pekerjaan

- Melakukan supervisi dan mengawasi pengelolaan, pemeliharaan dan perawatan peralatan mechanical / electric (ME). Bertanggungjawab terhadap penggunaan peralatan ME, a.l escalator, lift, AC, pompa jet, hidran, alarm kebakaran, panel listrik,dll. Menjalin relasi yang baik dengan vendor, supplier, tenant, dan instansi terkait.


Kualifikasi
  • Pria, usia maks 30 tahun dan belum menikah
  • Pendidikan min S1 Teknik Elektro / Teknik Mesin, IPK min 2.75
  • Memiliki pengalaman bekerja min 1 tahun dalam bidang property
  • Terbuka untuk Fresh Graduate
  • Bersedia bekerja shift

Bagi anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi di atas, silakan daftarkan lamaran anda melalui website Gramedia Aceh


sumber : Lowongan Kerja Gramedia Aceh
Share:

Lowongan Bank Muamalat Lhokseumawe dan Langsa

Lowongan Bank Muamalat Lhokseumawe dan Langsa
PT Bank Muamalat Indonesia Tbk (“Bank Muamalat Indonesia”) memulai perjalanan bisnisnya sebagai Bank Syariah pertama di Indonesia pada 1 November 1991 atau 24 Rabi’us Tsani 1412 H. Pendirian Bank Muamalat Indonesia digagas oleh Majelis Ulama Indonesia (MUI), Ikatan Cendekiawan Muslim Indonesia (ICMI) dan pengusaha muslim yang kemudian mendapat dukungan dari Pemerintah Republik Indonesia. Sejak resmi beroperasi pada 1 Mei 1992 atau 27 Syawal 1412 H, Bank Muamalat Indonesia terus berinovasi dan mengeluarkan produkproduk keuangan syariah seperti Asuransi Syariah (Asuransi Takaful), Dana Pensiun Lembaga Keuangan Muamalat (DPLK Muamalat) dan multifinance syariah (Al-Ijarah Indonesia Finance) yang seluruhnya menjadi terobosan di Indonesia. Selain itu produk Bank yaitu Shar-e yang diluncurkan pada tahun 2004 juga merupakan tabungan instan pertama di Indonesia. Produk Shar-e Gold Debit Visa yang diluncurkan pada tahun 2011 tersebut mendapatkan penghargaan dari Museum Rekor Indonesia (MURI) sebagai Kartu Debit Syariah dengan teknologi chip pertama di Indonesia serta layanan e-channel seperti internet banking, mobile banking, ATM, dan cash management. Seluruh produk-produk tersebut menjadi pionir produk syariah di Indonesia dan menjadi tonggak sejarah penting di industri perbankan syariah.

Bank Muamalat kembali membuka kesempatan bagi kamu fresh graduate lulusan SMA, SMK dan D3 untuk mengikuti program Muamalat Indonesia Apprentice untuk posisi :

Customer Service & Teller

Penempatan Lhokseumawe dan Langsa

Kualifikasi:
1. Pria/Wanita
2. usia maksimum 23 tahun
3. Pendidikan Min SMK, Sederajat atau maksimum D3
4. Berpenampilan menarik dengan tinggi badan min 165 cm (pria) dan 160 cm (wanita)
5. Bersedia ditempatkan di wilayah operasional seluruh Indonesia
6. Memiliki skill service oriented yang tinggi komunikatif dan teliti

Benefit:
Uang saku, transport, tunjangan, BPJS (Kesehatan, JKK, JKM), THR, Beasiswa

Kirimkan CV, Fotocopy ljazah, dan foto diri terbaru max 2 MB ke :
recruitment@bankmuamalat.co.id dengan subject : Mulia - Lhoksmawe , Mulia - Langsa

Batas pengiriman lamaran hingga 15 Oktober 2017

Bank Muamalat tidak pernah meminta biaya apapun atau menunjuk pihak travel manapun untuk proses seleksi ini.
Share:

Lowongan Tenaga Kesehatan Nusantara Sehat Kementerian Kesehatan

Lowongan Tenaga Kesehatan Nusantara Sehat Kementerian Kesehatan
Kementerian Kesehatan membuka kesempatan bagi putra dan putri terbaik Bangsa untuk bergabung menjadi Tenaga Kesehatan Nusantara Sehat Individual Periode III tahun 2017 yang akan ditempatkan di Daerah Tertinggal, Perbatasan dan Kepulauan Seluruh Indonesia, dengan persyaratan sebagai berikut :

Jenis tenaga kesehatan yang dibutuhkan :
  1. Dokter
  2. Dokter gigi
  3. Tenaga Kesehatan Lingkungan
  4. Ahli Teknologi Laboratorium Medik
  5. Tenaga Gizi

Persyaratan Pendaftaran :
  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Usia maksimal 40 tahun
  • Tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain pemerintah/swasta dan tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/Calon Anggota TNI/Polri serta Anggota TNI/Polri
  • Status sudah menikah atau belum menikah
  • Sehat jasmani rohani
  • Bebas narkoba
  • Berkelakuan baik
  • Wajib memiliki STR yang masih berlaku (Surat Keterangan STR yang sedang diproses tidak berlaku/tidak diterima)
  • Bersedia ditempatkan dimana saja sesuai kebutuhan Kementerian Kesehatan
  • Berpartisipasi pada program Jaminan Kesehatan Nasional dibuktikan dengan memiiki Kartu Indonesia Sehat (KIS)

File-file yang harus diupload saat pendaftaran :


1. Pas Foto
2. Scan Ijasah
3. Scan STR yang masih berlaku
4. Scan KTP
5. Scan Kartu Keluarga
6. Sertifikat pelathan

Semua file yang diupload harus kurang dari 250kb


**Bagi peserta yang sudah pernah mengikuti proses pendaftaran pada periode yang lalu, akun masih dapat digunakan untuk mendaftar nusantara sehat team based/individual dan apabila lupa password dapat mengakses menu lupa password pada saat login.


TATA CARA PENDAFTARAN


Dapat diunduh pada menu Bantuan/Petunjuk Pendaftaran pada website : nusantarasehat.kemkes.go.id


PENDAFTARAN

Jadwal Pendaftaran : 8 s/d 14 Oktober 2017
Pengumuman Hasil Seleksi Tahap I : 16 Oktober 2017
Pelaksanaan Seleksi Tahap II : 18 s/d 19 Oktober 2017
Lokasi Seleksi Tahap II (4 regional) : Aceh, Palembang, Makassar, Kupang
Informasi Pendaftaran Melalui Website : www.nusantarasehat.kemkes.go.id


Informasi Lebih Lanjut Dapat Menghubungi HALO KEMKES :

Telp : (021) 1500567
Fax : 021-52921669
WA Only : 082113808625

sumber: Lowongan Kerja Tenaga Kesehatan Nusantara Sehat Individual Periode III
Share:

October 10, 2017

Lowongan Kerja PT PP Urban

Lowongan Kerja PT PP Urban
PT PP Urban adalah anak perusahaan PT PP (Persero) Tbk yang bergerak di bidang urban development, konstruksi, dan pracetak.

Didirikan pada tahun 1989 dengan nama PT Prakarsa Dirga Aneka, pada awalnya perseroan dimiliki oleh Yayasan Kesejahteraan Karyawan PT PP (Persero). Perseroan mula-mula bergerak di bidang perdagangan untuk mendukung perusahaan induknya. Seiring waktu, perseroan kemudian berhasil mengembangkan diri di industri pracetak dan konstruksi.

Pada tahun 2008, perseroan berganti nama menjadi PT PP Dirganeka. Fokus bisnis PT PP Dirganeka adalah di bidang konstruksi dan manajemen gedung. Setelah diakusisi oleh PT PP (Persero) pada 2013, perseroan berganti nama menjadi PT PP Pracetak dengan fokus bisnis di bidang konstruksi, manajemen gedung, dan beton precast.

Untuk memenuhi visi bisnisnya, PT PP Pracetak melakukan transformasi menjadi PT PP Urban pada 2017. Dengan menjadi entitas baru, perseroan mulai merambah bisnis pengembangan kota, terutama pengembangan perumahan untuk masyarakat berpenghasilan rendah (MBR).

PROJECT MANAGER 
(PENEMPATAN SELURUH INDONESIA)

JOB REQUIREMENTS:
  • Pria
  • Usia minimal 30 s/d 40.
  • Pendidikan minimal S1 (Teknik Sipil/Arsitektur/Mesin/Elektro).
  • Berpengalaman kerja sebagai Project Manager minimal 5 Tahun.
  • Penguasaan autocad, Ms. Office, Ms.Project/Scheduler.
  • Pernah bekerja di Perusahaan Manajemen Konstruksi pada proyek high rise building (Apartemen, Hotel, Perkantoran).
  • Bersedia ditempatkan di Jabodetabek, dan Luar Kota.

JOB DESCRIPTIONS:
  • Membuat dan mempresentasikan RAPK (Rencana Anggaran Pelaksanaan Kendali) dan kegiatan perencanaan lain dari proyek yang ditanganinya, kepada Koordinator Operasi untuk disahkan.
  • Menyeleksi dan mengevaluasi Sub Kontraktor dan Supplier yang terlibat dalam proyek yang ditanganinya.
  • Mengontrol dan mengevaluasi progres proyek yang ditanganinya, dalam segi Quality, Cost, Delivery, Safety, maupun Morale.
  • Membuat rencana tindak lanjut terhadap penyimpangan yang terjadi dalam pelaksanaan proyek yang ditanganinya.
  • Mengkoordinir pelaksanaan pengendalian mutu dan K3L di lingkungan proyek yang ditanganinya.
  • Mengkoordinir pembuatan laporan monitoring dan evaluasi dari proyek yang ditanganinya untuk digunakan dalam laporan intern maupun ekstern perusahaan secara periodik.
  • Mengkoodinir pembuatan laporan penutupan proyek yang ditanganinya untuk diverifikasi oleh Koordinator Operasi.
  • Mengkoordinir proses serah terima pertama fisik proyek kepada pemilik proyek.
  • Melakukan pembinaan SDM terutama personil inti untuk jabatan SAM, SEM, dan SOM.


BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER PLANT
(Penempatan Kantor Pusat)

JOB REQUIREMENTS:
  • Minimal Lulusan S1Teknik Sipil/Teknik Arsitektur/Manajemen Bisnis, diutamakan dari Perguruan Tinggi Negeri
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Business Development / Researcher pada perusahaan precast beton
  • Memiliki pengalaman pada proyek-proyek pengembangan Plant/Precast (Busdev Manager Plant)

JOB DESCRIPTIONS:
  • Membuat kajian dan update Pra-Feasibility Study atas lahan potensial dan rencana plant baru dan menentukan prioritas
  • Mengelola proses kajian Feasibility Study atas lahan potensial dan Plant baru serta melakukan review hasil dari konsultan Feasibility Study
  • Melakukan review dan optimalisasi kelayakan investasi Plant yang telah dilakukan (Fix & Mobile)
  • Melakukan riset-riset khusus terkait strategi marketing, pengembangan bisnis, dan product precast potensial
  • Melakukan integrasi pengembangaqn antar plant
  • Melakukan kajian/design plant baru atau optimalisasi design plant eksisting
  • Mengelola dan mengembangkan para Business Development Officer Plant & Researcher


INVESTOR RELATION
(Penempatan Kantor Pusat)

JOB REQUIREMENTS:
  • Min Lulusan S1 Jurusan Keuangan
  • Usia maksimal 40 tahun
  • Berpengalaman di posisi yang sama sebagai Investor Relation Manager min 2 tahun
  • Mampu mengoperasikan Komputer (MS Office) dan internet
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris secara aktif (Writing, Speaking, Reading)
  • Memiliki kemampuan dalam menganalisa laporan keuangan

JOB DESCRIPTIONS:
  • Memonitor Analyst Report atas updating data yang disampaikan kepada para analyst
  • Menganalisa Persepsi Pasar, Kinerja Saham Perusahaan dan analisa atas saham perusahaan yang bertujuan untuk evaluasi secara komprehensif
  • Merekap data pemegang saham (DPS) setiap bulan
  • Membuat benchmarking atas Laporan keuangan perusahaan dibandingkan dengan kompetitor sejenis
  • Memastikan setiap bulan bahwa investor tetap mendukung Perusahaan dengan memberikan press release
  • Melakukan negosiasi terkait hal yang akan diinvestasikan


ENGINEERING MANAGER
(Penempatan Kantor Pusat)

JOB REQUIREMENTS:
  • Minimal S1 Jurusan Teknik Sipil (Struktur), diutamakan dari Perguruan Tinggi Negeri
  • Memiliki pengalaman min. 3 tahun di perusahaan Designer Struktur.
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Structure Engineer pada proyek-proyek Precast/High Rise Building
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris secara aktif (Writing, Speaking, Reading)

JOB DESCRIPTIONS:
  • Membuat master plan kawasan
  • Membuat / review DED proyek-proyek LCH (Struktur, Arsitektur, M/E dan infrastruktur)
  • Melakukan koordinasi dengan bagian Sipil, Arsitektur dan M/E
  • Mengelola vendor / konsultan designer
  • Memberikan support engineering untuk proyek-proyek LCH, proyek konstruksi reguler dan Plant
  • Mengelola dan mengembangkan para engineer


TECHNOLOGY INNOVATION & SUPPORT MANAGER
(Penempatan Kantor Pusat)

JOB REQUIREMENTS:
  • Minimal S1 Jurusan Teknik Sipil (Struktur), diutamakan dari Perguruan Tinggi Negeri
  • Memiliki pengalaman min. 3 tahun sebagai di perusahaan Konstruksi, Property, atau Designer Struktur
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Structure Engineer pada proyek-proyek Precast/High Rise Building
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris secara aktif (Writing, Speaking, Reading)

JOB DESCRIPTIONS:
  • Mengidentifikasi kebutuhan teknologi dan inovasi untuk pengembangan LCH dan Konstruksi
  • Mencari & mengembangkan teknologi dan inovasi potensial untuk LCH dan Konstruksi
  • Membuat dan mengembangkan sistem pengelolaan teknologi dan inovasi perusahaan
  • Mengembangkan dan mensupport BIM untuk LCH
  • Mengembangkan dan mensupport BIM untuk produksi Precast & Konstruksi
  • Mengelola dan mengembangkan para engineer

Untuk mengirimkan lamaran Anda, silakan mengikuti prosedur berikut ini:
  1. Unduh formulir aplikasi dan isi secara lengkap.
  2. Kirimkan dokumen Anda melalui halaman ini:
  3. Formulir aplikasi yang telah terisi
  4. Foto terbaru Anda
  5. Curriculum Vitae
  6. Ijazah Terakhir
  7. Transkrip nilai terakhir

Pendaftaran dapat dilakukan melalui laman https://ptpp-urban.com/id/karir/

Share:

Lowongan BUMN PT. Jasa Raharja

Lowongan BUMN PT. Jasa Raharja
PT. Jasa Raharja membuka kesempatan bagi putra putri Indonesia untuk menjadi Pegawai PT. Jasa Raharja, bagi yang memenuhi persyaratan harap melakukan pendaftaran, dengan ketentuan sebagai berikut :

STAFF ADMINISTRASI


Persyaratan Khusus:
  • Pria
  • Pendidikan Minimal S1 diutamakan jurusan: Akuntansi, Aktuaria, Asuransi, Keuangan, Manajemen Risiko, IT, Manajemen Ekonomi, Matematika/MIPA, Teknik Arsitektur, Teknik Sipil
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah Indonesia (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai)

SEKRETARIS DAN PUBLIC RELATION


Persyaratan Khusus:
  • Wanita
  • Pendidikan D3 / S1 diutamakan jurusan: Sekretaris, Komunikasi, Public Relation dan Bahasa
  • Berpenampilan rapi dan menarik
  • Diutamakan yang berpengalaman di bidang Sekretaris / Public Relation

Persyaratan Umum:
  1. Belum menikah
  2. Usia maksimal: 27 tahun (max ultah ke 27 pada tanggal 7 Oktober 2017)
  3. Tinggi badan minimal 165 cm (Pria) dan 160 cm (Wanita) dengan berat badan proporsional
  4. Berasal dari PTN/PTS berkualifikasi baik dengan IPK Minimal 2.75
  5. Mampu berkomunikasi secara aktif
  6. Memiliki semangat kerja dan mampu bekerjasama dalam tim
  7. Tidak memiliki Orang tua dan/atau Saudara Kandung yang masih aktif bekerja di PT. Jasa Raharja (Persero) (dibuktikan dengan Surat Pernyataan, ttd pada Materai)
  8. Pelaksanaan tes dilakukan di Jakarta dan atas biaya sendiri

Hanya peserta dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil/Sortlist Candidate.

Pendaftaran dan pengajuan lamaran dilakukan mulai tanggal 7 s/d 14 Oktober 2017 melalui : www.lmfeui.com/jasaraharja

Share:

Lowongan Kerja Bank Muamalat - Lhokseumawe dan Langsa

Lowongan Kerja Bank Muamalat Lhokseumawe, LangsaPT Bank Muamalat Indonesia Tbk (“Bank Muamalat Indonesia”) memulai perjalanan bisnisnya sebagai Bank Syariah pertama di Indonesia pada 1 November 1991 atau 24 Rabi’us Tsani 1412 H. Pendirian Bank Muamalat Indonesia digagas oleh Majelis Ulama Indonesia (MUI), Ikatan Cendekiawan Muslim Indonesia (ICMI) dan pengusaha muslim yang kemudian mendapat dukungan dari Pemerintah Republik Indonesia. Sejak resmi beroperasi pada 1 Mei 1992 atau 27 Syawal 1412 H, Bank Muamalat Indonesia terus berinovasi dan mengeluarkan produkproduk keuangan syariah seperti Asuransi Syariah (Asuransi Takaful), Dana Pensiun Lembaga Keuangan Muamalat (DPLK Muamalat) dan multifinance syariah (Al-Ijarah Indonesia Finance) yang seluruhnya menjadi terobosan di Indonesia. Selain itu produk Bank yaitu Shar-e yang diluncurkan pada tahun 2004 juga merupakan tabungan instan pertama di Indonesia. Produk Shar-e Gold Debit Visa yang diluncurkan pada tahun 2011 tersebut mendapatkan penghargaan dari Museum Rekor Indonesia (MURI) sebagai Kartu Debit Syariah dengan teknologi chip pertama di Indonesia serta layanan e-channel seperti internet banking, mobile banking, ATM, dan cash management. Seluruh produk-produk tersebut menjadi pionir produk syariah di Indonesia dan menjadi tonggak sejarah penting di industri perbankan syariah.

Bank Muamalat kembali membuka kesempatan bagi kamu fresh graduate lulusan SMA, SMK dan D3 untuk mengikuti program Muamalat Indonesia Apprentice untuk posisi :

Customer Service & Teller

Penempatan Lhokseumawe dan Langsa

Kualifikasi:
1. Pria/Wanita
2. usia maksimum 23 tahun
3. Pendidikan Min SMK, Sederajat atau maksimum D3
4. Berpenampilan menarik dengan tinggi badan min 165 cm (pria) dan 160 cm (wanita)
5. Bersedia ditempatkan di wilayah operasional seluruh Indonesia
6. Memiliki skill service oriented yang tinggi komunikatif dan teliti

Benefit:
Uang saku, transport, tunjangan, BPJS (Kesehatan, JKK, JKM), THR, Beasiswa

Kirimkan CV, Fotocopy ijazah, dan foto diri terbaru max 2 MB ke :
recruitment@bankmuamalat.co.id dengan subject : Mulia - Lhoksmawe , Mulia - Langsa

Batas pengiriman lamaran hingga 15 Oktober 2017

Bank Muamalat tidak pernah meminta biaya apapun atau menunjuk pihak travel manapun untuk proses seleksi ini.



Share:

October 8, 2017

Lowongan Program Keluarga Harapan Kementerian Sosial

Lowongan Program Keluarga Harapan Kementerian Sosial
Kementerian Sosial Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia Pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Koordinator Regional, Koordinator Wilayah, Koordinator Kabupaten/Kota, Pekerja Sosial Supervisor, Pendamping Sosial, Asisten Pendamping Sosial, dan Administrator Database PKH.

I. KETENTUAN UMUM

A. Posisi yang akan diisi melalui seleksi online sebagai berikut:

rekrutmen pkh 2017

lowongan kementerian sosial

lowongan fasilitator pkh 2017

rekrutmen program keluarga harapan kementerian sosial

lowongan pendamping pkh 2017


















B. PERSYARATAN PELAMAR

1. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI;
2. Siap dan bersedia bekerja purna waktu (full time);
3. Tidak berkedudukan sebagai pengurus, anggota, dan atau berafiliasi Partai Politik (mengisi formulir pernyataan yang telah disediakan);
4. Tidak pernah dan atau sedang tersangkut kasus hukum baik pidana maupun perdata, dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
5. Memiliki pendidikan sesuai prasyarat jabatan yang dibuktikan dengan ijazah terlegalisir;
6. Usia miminal 19 (Sembilan belas) tahun maksimal 45 (empat puluh lima) tahu pada bulan Oktober 2017;
7. Bebas dari narkoba dan zat adiktif lainnya;
8. Sehat jasmani dan rohani;
9. Tidak terikat kontrak kerja dengan pihak lain;
10. Bersedia menandatangani Pakta Integritas apabila terpilih;
11. Mengikuti seluruh tahapan seleksi.

C. TATA CARA PENDAFTARAN
1. Pendaftaran online dibuka pada tanggal 9 Oktober 2017 pukul 00.00 WIB dan ditutup pada tanggal 18 Oktober 2017 pukul 23.59 WIB.
2. Pendaftaran dapat dilakukan melalui aplikasi berbasis android dengan nama Seleksi SDM PKH 2017 yang dapat diunduh di google play store.
3. Pelamar melakukan login pada aplikasi "Seleksi SDM PKH 2017" dengan menggunakan NIK.
4. Pelamar mengisi form pendaftaran secara lengkap yang terdiri dari:
a. Data domisili
b. Data pendidikan terakhir
c. Data pengalaman kerja
d. Data sertifikat (bila ada)
e. Data penghargaan (bila ada)
5. Pelamar mengunggah:
a. Foto KTP asli dan atau surat keterangan domisili.
b. Foto ijazah asli terakhir.

D. TAHAPAN SELEKSI
1. Seleksi Administrasi
Seleksi administrasi adalah seleksi yang dilakukan berdasarkan hasil verifikasi dokumen pelamar yang telah diunggah.
2. Seleksi Kompetensi Bidang
a. Seleksi Kompetensi Bidang bagi Pekerja Sosial Supervisor, Pendamping Sosial, dan Asisten Pendamping Sosial menggunakan metode tes tertulis.
b. Seleksi Kompetensi Bidang bagi Administrator Database menggunakan metode tes tertulis dan praktek komputer yang akan dilaksanakan di lokasi sesuai kebutuhan PKH Tahun 2017 dengan waktu dan tempat pelaksanaannya akan diinformasikan kemudian.
Seluruh peserta seleksi wajib membawa papan jalan dan pinsil 2B, khusus bagi Administrator Database & Administrator SPM diwajibkan juga membawa laptop saat pelaksanaan seleksi.

E. KETENTUAN KELULUSAN
a. Seleksi Administrasi
Ketentuan seleksi administrasi dilakukan berdasarkan hasil verifikasi dokumen.
b. Seleksi Kompetensi Bidang
Pelamar dinyatakan lulus kompetensi bidang jika memenuhi syarat minimal kelulusan kompetensi bidang.

F. PENGUMUMAN KELULUSAN
1. Pengumuman hasil seleksi administrasi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017 akan diinformasikan melalui surel dan notifikasi kepada masing-masing pelamar yang dinyatakan lulus.
2. Peserta yang dinyatakan Lulus Seleksi Administrasi akan dipanggil mengikuti tahap selanjutnya untuk mengikuti Seleksi Kompetensi Bidang dengan menunjukkan bukti kelulusan berupa email dan notifikasi dan membawa seluruh berkas yang diunggah.
3. Peserta yang dinyatakan lulus seleksi kompetensi bidang akan diinformasikan melalui surel dan notifikasi.

G. JADWAL KEGIATAN




KETENTUAN LAIN
1. Bagi pelamar yang tidak memenuhi persyaratan agar tidak mengajukan lamaran;
2. Berkas lamaran yang telah masuk menjadi milik Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017;
3. Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017 hanya memproses berkas pelamar yang telah lengkap;
4. Seluruh proses seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017 tidak dipungut biaya apapun;
5. Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017 tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran serupa oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kementerian Sosial RI atau Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017;
6. Apabila di kemudian hari diketahui pelamar memberikan data/keterangan tidak benar, maka Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH berhak membatalkan hasil seleksi;
7. Kelalaian akibat tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab pelamar;
8. Seluruh keputusan Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2017 adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

sumber
Share:

October 5, 2017

Rekrutmen PT Telkom untuk Lulusan S1/S2

Rekrutmen PT Telkom untuk Lulusan S1/S2TelkomGroup mengajak talenta-talenta terbaik bangsa untuk bergabung melalui Great People Trainee Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

GREAT PEOPLE TRAINEE PROGRAM BATCH VII


Persyaratan:
  • Warga Negara Indonesia;
  • Telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL);
  • Belum berusia 24 Tahun (S1) dan 27 Tahun (S2) per 1 Januari 2018;
  • IPK : Minimal 3.00 (S1) dan 3.50 (S2)
  • Sertifikat TOEFL Min. 500 (S1) dan Min. 550 (S2)
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Telkom;
  • Bersedia menjalani masa ikatan dinas;

Jurusan : Teknik Telekomunikasi, Teknik Informatika/Sistem Informasi, Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Industri, Statistika, Desain Komunikasi Visual, Administrasi Bisnis/Niaga, Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Pembangunan, Ilmu Komunikasi, Hukum, Psikologi.

Pendaftaran dibuka sampai tanggal 20 Oktober 2017.

Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.

Bagi yang berminat silakan daftarkan lamaran anda melalui website rekrutmen.telkom.co.id
Share:

Lowongan Garuda Indonesia Oktober 2017

Lowongan Garuda Indonesia Oktober 2017
Garuda Indonesia is the flag-carrier of Indonesia, the largest archipelago national. Garuda Indonesia flies to over 40 domestic and 36 international destinations and was named as World’s Best Regional Airline by Skytrax.

Embarking upon its 70 years in the aviation industry, Garuda Indonesia has been acknowledged as World’s Best Regional Airline, World’s Best Economy Class, World’s Best Cabin Crew and others from respected institutions such as London-based Skytrax.

One of leading Airlines in the world is looking for individuals who are interested in growing and developing within a company and that have the leadership skills and strong work ethic. Your journey to the top begins here.

HUMAN CAPITAL ANALYST

(RECRUITMENT & ASSESSMENT)


Requirements:
  • Male / Female with maximum age 30 years old
  • Holds min. Master's Degree (S2) in Psychology from reputable state or overseas university
  • Min. GPA 3.00 (4.00 scale)
  • Good understanding of Recruitment & Selection, Assessment Center, and Competency-Based Interview
  • Preferably certified in Targeted Selection Interview (TSI) or Behavioral Event Interview (BEI)
  • Freshgraduates are welcome to apply, having 1-2 years experience is an added advantage
  • Good command in English, both oral and written
  • Able to work individually and in a team and able to work underpressure
  • Willing to be placed in Soekarno-Hatta International Airport’s Office Area

Note:
  1. If you meet the requirements, please register yourself to http://career.garuda-indonesia.com and follow the steps carefully. GA Recruitment team will not process application letters and/or CVs sent through email or post office/courier services (hardcopy).
  2. The selection process will be held in Jakarta. Garuda Indonesia will not reimburse any expenses (transportation and/or accomodation) incurred by candidates during the selection process.
  3. Only qualified candidates will be contacted and invited to attend the selection process.

Closing Date: 9 October 2017

If you are interested, please submit your application at career.garuda-indonesia.com/

Share:

Lowongan Kerja PTPN 12

Lowongan Kerja PT Perkebunan Nusantara XIIPT Perkebunan Nusantara XII merupakan perusahaan yang bergerak di bidang agribisnis, membuka kesempatan bagi Putra Putri terbaik Indonesia yang berintegritas, berdedikasi, dan bermotivasi tinggi untuk bergabung menjadi Calon Karyawan PKWT Bidang Teknik.

Jurusan 

S1 Teknik Sipil


Ketentuan
• Diutamakan pria
• Berpengalaman di bidang konstruksi jalan dan jembatan

S1 Teknik Arsitektur


Ketentuan
• Diutamakan memahami tentang interior dan Landscape
• Berpengalaman di bidangnya

Persyaratan Umum:

1. IPK minimum 3,00 dari skala 4,00
2. PTN/PTS dengan Akreditasi Jurusan A
3. Usia maksimum 26 tahun
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Tidak pernah terlibat tindak pidana

TAHAPAN REKRUTMEN:
1. Seleksi Administrasi
2. Wawancara Bidang
3. Psikotes dan Wawancara Psikologi
4. Tes Kesehatan

Berkas yang harus dikirim yaitu:
  1. curriculum vitae
  2. fotokopi ijazah Sarjana dan transkrip nilai (dilegalisir)
  3. fotokopi surat keterangan akreditasi fakultas/jurusan
  4. pas foto 4x6 terbaru 2 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto)
  5. fotokopi KTP yang masih berlaku
  6. fotokopi surat keterangan pengalaman kerja
  7. surat keterangan sehat
  8. SKCK 

Kirimkan kepada:
Sub Bagian Asesmen Bagian Sumber Daya Manusia 
PT Perkebunan Nusantara XII 
JI. Rajawali No. 44 Surabaya - 60175

Lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 6 Oktober 2017. 

Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi dan terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi tidak ditanggung Panitia. Pelamar tidak dipungut biaya apapun terkait pelaksanaan seleksi dan rekrutmen ini. 
Share:
loading...

Berlangganan Loker Terbaru

Subscribe via Email for Free
Dapatkan Lowongan Kerja Terbaru langsung ke email anda!

Popular Posts

Recent Posts

Blog Archive

-->

Copyright © Informasi Lowongan Kerja di Aceh | Powered by Blogger

Design by ThemePacific | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com